| Hjem | sykdom | Mat Beverage | Helse | familie | Fitness | 
  • De fem grunnleggende bestemmelser i vekstskifte

    Det er en annen ting å bli vurdert i å gjøre hver grønnsak gjøre sitt beste , og det er vekstskifte , eller følgende av alle grønnsaker med en annen type ved neste planting ... Med noen grønnsaker, som kål , er dette nesten imperativ, og praktisk talt alle er hjulpet av it.Even løk, som er populært ment å være beviser unntak fra regelen , er sunnere , og gjøre så godt etter noen andre beskjære, "gitt " jorda er så fint pulverisert og rik som en tidligere avling av løk ville forlate it.If samme grønnsaker er dyrket i det samme sted år etter år , er det en risiko for at jord båret skadedyr og sykdommer vil bli et problem , og at planten helse kan avta som et resultat av dette . Den beste måten å unngå dette problemet er å flytte avlinger rundt den voksende området . Denne gamle praksisen , kjent som rotasjon , blir fortsatt brukt i dag , og ikke bare bidrar til å nytte dine planter og grønnsaker , men jorda er hjulpet av dette også ... Her er de fem grunnleggende reglene for vekstskifte : ( 1 ) Grøde samme grønnsak eller grønnsaker av samme familie (for eksempel neper og kål ) skal ikke følge hverandre . ( 2 ) grønnsaker som beiter i nærheten av overflaten , som korn , bør følge dypt rooting avlinger . ( 3 ) Vines eller blad avlinger bør følge rot avlinger . ( 4 ) Quick- voksende avlinger bør følge de opptar landet hele sesongen. ( 5) holde oversikt over hva som faktisk skjedde , og deretter gjøre bruk av denne informasjonen når du planlegger neste års crop.These er prinsippene som bør bestemme rotasjoner som skal følges i det enkelte tilfelle . Den riktige måten å ivareta denne saken er når du gjør planting plan . Du vil da ha tid til å gjøre det riktig, og må gi det ikke lenger tanke for en year.With de ovennevnte forslag i tankene , og tatt i bruk , vil det ikke være vanskelig å gi avlinger spesiell oppmerksomhet når det er nødvendig for å gjøre dem gjøre sitt aller beste ...
    By: Dale Odeyemi