| Hjem | sykdom | Mat Beverage | Helse | familie | Fitness | 
  • Et skifte i Business Continuity Focus Mot People

    Tradisjonelt kontinuitet har fokusert på IT-systemer og forretningsprosesser og ansatt infrastruktur de støtter. Men, det krever menneskelig kapital for å holde virksomheten i gang. Kontinuitet planer, virksomheten selv, og teknologi er betinget av tilgjengeligheten av arbeidsstyrken. Investeringen og tid og penger på å beskytte ansatte og hjelpe dem å komme seg raskt under i en nødsituasjon blekner i forhold til investeringer i teknologi og infrastruktur protection.A nyere Forester Research Report fremhevet at BC planleggere og beslutningstakere oppgir at mens nesten 70% av deres Organisasjonen har planer om å gjenopprette datasentre og kommunikasjon, føler seg mindre enn 25% har de planla å støtte, koble til og gjenopprette arbeidsstokken. Det faktum at betydelig få selskaper hadde effektivt planlagt å støtte og gjenopprette arbeidsstokken under en krise forsterker det kritiske behovet for å skifte sin planlegging og mot risiko og behov for deres people.Ã Varoli undersøkelsen indikerte 69% av kontinuitet utøvere fra ulike bransjer ikke veldig forberedt eller bare moderat forberedt på å dekke sine ansatte i en krise. Kun 8% indikerte at de var meget prepared.Risk vurderinger for kontinuitet planer har endret basert på den stigende trusselen om orkaner, branner, jordskjelv og andre naturkatastrofer, samt pandemier og terrorangrep. Men fokuset fortsetter å være på risiko for selskapet infrastruktur og drift, ikke på hvordan de ansatte vil bli påvirket av disse threats.From en menneskelig humanitær synspunkt, hjelpe dine ansatte forberede og gjenopprette fra katastrofer er rett og slett den riktige tingen å gjøre for selskaper. Mange bedrifter har allerede hjelpe sine ansatte og familier under en krise. Dette arbeidet har imidlertid en tendens til å være ad hoc og reaksjonær, versus planlagt, proaktiv og forebyggende. Ansatte setter pris på deres selskapets bekymring for deres sikkerhet og trivsel, og viser økt lojalitet som resultat. En godt forberedt, godt informert arbeidsstyrke reagerer mer effektivt i et nødstilfelle, reduserer tap skader og tap av liv, minimerer skade på eiendom og gjenoppretter mye raskt. Business i sin tur fordeler ved å minimere avbrudd i virksomheten og produktivitetstap
    By:. Brian Nichols